Карьера у нас

Сейчас мы в поиске сильного дизайнера с качественным актуальным портфолио, хорошим чувством стиля и уверенными навыками в работе над годовыми отчетами, многостраничными изданиями, презентациями.

Текущие задачи:

• Генерировать идеи для будущих концепций;
• Создавать дизайн-концепции годовых отчетов, социальных отчетов или многостраничных аналитических материалов для профессиональной аудитории;
• Создавать инфографику, работать с числовыми данными;
• Использовать смелые типографические приемы;
• Контролировать работу над макетами, которые переданы в верстку;
• Разрабатывать концепции для интерактивных отчетов и осуществлять надзор за исполнением.

Требования:

• Опыт работы над многостраничными изданиями от 3-х лет;
• Насмотренность и исследование трендов дизайна;
• Умение работать с брифами и мудбордами;
• Владение Photoshop, Illustrator, InDesign, Figma — обязательно;
• Умение работать в 3D, After Effect, Power Point, Keynote — будет плюсом;
• Ответственное отношение к дедлайнам;
• Хорошие коммуникативные навыки, умение принимать и отдавать задачи;
• Умение защищать проекты внутри команды и перед клиентом.

Мы в поиске сильного лид дизайнера с качественным актуальным портфолио, с высокими коммуникативными навыками, хорошим чувством стиля и практическим опытом работы над годовыми отчетами, многостраничными изданиями, презентациями.

Текущие задачи:

• Генерировать идеи для будущих концепций;
• Создавать дизайн-концепции годовых отчетов, социальных отчетов или многостраничных аналитических материалов для профессиональной аудитории;
• Создавать инфографику, работать с числовыми данными;
• Применять практический опыт работы с типографикой (знание основ типографики — необходимо), активно использовать его в своих работах, а также рецензировать работы дизайнеров команды;
• Контролировать работу дизайнеров, вдохновлять, направлять, осуществлять арт-надзор над проектами команды. Грамотно распределять объем работ внутри группы креативных и продакшен-дизайнеров;
• Участвовать в ежедневных планерках с менеджером и командой и еженедельных с руководителем отдела и арт-директором;
• Участвовать в планировании проектов и ресурсов с менеджером команды.

Требования:

• Опыт работы над многостраничными изданиями от 3-х лет;
• Насмотренность и исследование трендов дизайна;
• Умение работать с брифами и мудбордами;
• Владение Photoshop, Illustrator, InDesign, Figma — обязательно, умение работать в 3D, After Effect, Power Point, Keynote — будет плюсом;
• Ответственное отношение к дедлайнам;
• Хорошие коммуникативные навыки, умение принимать и отдавать задачи;
• Умение защищать проекты внутри команды и перед клиентом;
• Успешное выполнение тестового задания (базовая проверка навыков).

Мы в поиске Менеджера по развитию продаж с практическим опытом в B2B сегменте. На этой позиции предстоит общаться и выстраивать отношения с первыми лицами крупнейших компаний самых разных отраслей, вникать в их задачи и предлагать лучшие решения.

Текущие задачи:

• Работа с клиентами от первого контакта до закрытия сделки. Обработка входящих заявок, ведение истории работы с клиентом в CRM Битрикс24, консультирование по продуктам, составление ТЗ и коммерческих предложений, контроль проектов на всех этапах, выстраивание крепких партнерских отношений с клиентами.
• Работа над улучшениями продуктов и сервиса. Работа с обратной связью от клиентов, работа с возражениями, контроль NPS/CSI, разработка и внедрение улучшений для продуктов.
• Поиск новых точек роста. Построение и проверка гипотез привлечения заказчиков из разных отраслей совместно с отделом маркетинга.
• Участие в профильных выставках и конференциях. Общение и нетворкинг с участниками и экспертами мероприятий, выявление запросов, замыкание на звонок, встречу или отправку коммерческого предложения.
• Улучшение методологии и процессов. Улучшение скриптов, методических инструкций, актуализация маркетинговых материалов и обновление базы знаний.

Требования:

• Опыт работы в B2B-продажах от 2-х лет (смежные продукты — большой плюс). Понимание и интерес к специфике бизнеса: годовые отчеты, онлайн-отчеты, ESEF-отчеты, ESG, ОУР, КСО;
• Опыт коммуникации с ключевыми лицами компаний из списка РБК500;
• Опыт работы с тендерами и гос. заказами (в качестве специалиста по продажам);
• Навыки ведения телефонных переговоров с ключевыми лицами крупных компаний;
• Ответственность, пунктуальность, умение слышать клиента и быстро считывать его потребности;
• Четкая, грамотная речь (устная, письменная);
• Аналитическое мышление, способность быстро принимать нестандартные решения;
• Ориентация на результат, предпринимательский подход.

Мы ищем начинающего специалиста для ассистирования менеджерам на проектах. Наши проекты — корпоративная отчетность — это большая и красивая книга с важными показателями, а чтобы ее сделать необходимо много терпения и умений. Нужно общаться с клиентом, организовывать работу команды, в которую входят много различных специалистов: дизайнеры, верстальщики, редакторы, корректоры и другие. Мы готовы поделиться знаниями, но на этой позиции не обойтись без внимательности, позитивного настроя и высокого уровня ответственности и системности.

Текущие задачи:

• Управление проектом с включением куратора:
  - участие в планировании сроков;
  - проверка дизайн-макетов и текстов, качества внесения правок;
  - остиливание (работа с вордовским документом, подготовка контента к передаче на верстку: выставление уровней заголовков, текстовые и цифровые выносы, маркированные/нумерованные списки и т.д.);
  - самостоятельное ведение некоторых процессов внутри проектов.
• Коммуникация с клиентом:
  - ведение диалога по рабочим вопросам, обработка поступающей информации.
• Взаимодействие с участниками проектной команды:
  - для распределения задач и информирования о статусе задач.
• Документация:
  - помощь в заполнении документов, составлении таблиц, баз данных;
  - составление и заполнение статус-графиков проектов;
  - заполнение паспортов проектов и поддержание их информативности в актуальном режиме.

Требования:

• Способность работать в режиме многозадачности и жестких сроков;
• Хорошие аналитические способности;
• Высокий уровень внимательности и ответственности;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Умение переключаться с монотонной работы на креативную и обратно.

Мы в поиске квалифицированного специалиста по МСФО (IFRS), который готов расширить свою компетенцию особенностям цифровой отчетности ESEF (iXBRL) с перспективой расширения сферы компетенций на нефинансовую составляющую годового отчета.

Текущие задачи:

• Трансформация финансовой отчётности в электронную форму:
  - Меппинг отчетности (подбор тегов ESEF к МСФО информации в финансовой отчетности) и утверждение меппинга с заказчиком
  - В рамках подготовки мэппинга понимание финансовых показателей, составляющих строки финансовой отчетности заказчиков
  - Проверка итогового файла (участие в валидации электронного отчета - логические калькуляции показателей финансового отчетности)
  - Коммуникация с клиентами в рамках подготовки электронного отчета
• Участие в постоянной доработке собственного программного продукта (тестирование и анализ эффективности использования программного обеспечения, предложение по улучшению работы продукта), выполнение функции супер-юзера
• Методологические консультации внешних пользователей платформы, связанные с корректностью меппинга тегов ESEF к МСФО отчетности
• Анализ изменения законодательства, связанного с подготовкой цифровой финансовой и нефинансовой отчетности

Требования:

• Хороший уровень практического применения МСФО (опыт в финансовом аудите на позиции старшего консультанта, сеньора или в подготовке финансовой отчетности на основе МСФО)
• Владение английским языком уровне upper-intermediate (свободное ведение переписки, чтение документации и аналитики, переговоры)
• Быстрая обучаемость, усидчивость, ответственность